DESPIDO INJUSTIFICADO

Aquí tienes un ejemplo de una liquidación legal por despido injustificado en México, que incluye todos los conceptos de pago habituales:

Supongamos que un trabajador ha sido despedido injustificadamente después de haber trabajado durante 3 años en una empresa con un salario mensual de $10,000 MXN.

Indemnización por despido injustificado:

El artículo 48 de la Ley Federal del Trabajo establece que en caso de despido injustificado, el trabajador tiene derecho a una indemnización equivalente a tres meses de salario, más el equivalente a 20 días por cada año de servicio prestado.

Salario diario: $10,000 MXN / 30 días = $333.33 MXN

Indemnización por 3 años de servicio: $333.33 MXN (salario diario) 20 días 3 años = $20,000 MXN

Indemnización por los tres meses de salario: $10,000 MXN * 3 = $30,000 MXN

Total de indemnización: $20,000 MXN (por antigüedad) + $30,000 MXN (por tres meses de salario) = $50,000 MXN

Salario devengado y proporcional de aguinaldo:

Salario mensual: $10,000 MXN

Días trabajados en el mes del despido (supongamos 19 días): $333.33 MXN (salario diario) * 19 días = $6,333.27 MXN

Proporción de aguinaldo correspondiente al tiempo trabajado en el año (suponiendo que el despido ocurre en abril, se han trabajado 3 meses del año):

Aguinaldo anual: $10,000 MXN (salario mensual) * 15 días = $1,666.67 MXN

Proporción de aguinaldo devengado: $1,666.67 MXN / 12 meses * 3 meses = $416.67 MXN

Vacaciones no disfrutadas:

Las vacaciones no disfrutadas se pagan en proporción al tiempo trabajado en el año. Supongamos que el trabajador tenía derecho a 6 días de vacaciones por año y que solo ha trabajado 3 meses del año:

Días de vacaciones por año: 6 días

Proporción de vacaciones devengadas: 6 días / 12 meses * 3 meses = 1.5 días

Salario diario días de vacaciones no disfrutadas: $333.33 MXN (salario diario) 1.5 días = $499.99 MXN

Sumando todos los conceptos, la liquidación total sería:

Indemnización por despido injustificado: $50,000 MXN

Salario devengado y proporcional de aguinaldo: $6,749.94 MXN ($6,333.27 MXN + $416.67 MXN)

Vacaciones no disfrutadas: $499.99 MXN

La liquidación total sería de $57,249.93 MXN. Es importante tener en cuenta que este cálculo puede variar dependiendo de la legislación laboral vigente en el país y de las condiciones específicas del contrato de trabajo. Siempre es recomendable consultar con un abogado laboral para obtener asesoramiento adecuado en casos de despido injustificado.